強化作風(fēng)建設，樹(shù)立品牌形象
為深入貫徹學(xué)習經(jīng)發(fā)集團作風(fēng)建設大會(huì )精神，加強全體員工作風(fēng)建設，維護公司品牌形象，營(yíng)造政治意識強、工作效率高的良好工作氛圍。江蘇晉源公司于6月21日下午召開(kāi)作風(fēng)建設大會(huì )，會(huì )議由董事長(cháng)何一磊主持，公司班子成員及全體員工參加了會(huì )議。
何一磊指出，大到一個(gè)國家，小到一個(gè)公司，作風(fēng)建設是工作正常開(kāi)展的保障，一個(gè)公司，沒(méi)有作風(fēng)建設，就沒(méi)有戰斗力和凝聚力。在觀(guān)看集團紀委監察室制作的作風(fēng)檢查短片后，心情很沉重，微小的細節暴露出公司員工大的作風(fēng)意識問(wèn)題。隨后，他指出了近階段公司存在的問(wèn)題：工作目標模糊，工作效率不高；工作紀律意識淡薄，執行力度不足；工作擔當缺失，責任意識不強。并責令綜合辦公室拿出作風(fēng)建設方案，制定落實(shí)整改工作。
何一磊強調，公司要緊緊圍繞集團公司作風(fēng)建設的新部署新要求，認真開(kāi)展自我排查工作，積極查找負面清單，落實(shí)整改方向。以正反典型事例為導向，從政治素養抓起；從制度執行抓起；從細節末端抓起。牢固樹(shù)立責任意識，積極維護公司品牌形象。同時(shí)，要深入學(xué)習公司各項規章制度，嚴格遵守制度紅線(xiàn)，強化責任擔當，快速推進(jìn)公司重點(diǎn)項目的實(shí)施，努力為公司改革跨越發(fā)展凝聚力量。
